В Хабаровском крае свыше 150 жителей нашли работу благодаря программе, направленной на временную занятость
Действенность государственной программы временного трудоустройства остается высокой, обеспечивая соискателям шанс не просто отыскать подходящее место работы, но и ощутить поддержку в непростых жизненных обстоятельствах.
Одним из ярких примеров успешного применения данной программы является история многодетной мамы Маргариты из Николаевска-на-Амуре. После закрытия детского сада, где она проработала более пяти лет, Маргарита столкнулась с серьезными трудностями в поиске новой работы, несмотря на свой богатый опыт. В августе этого года, отчаявшись найти подходящее место, она решила обратиться за помощью в кадровый центр. Карьерные консультанты быстро отреагировали на ее запрос и подобрали для нее вакансию в детском саду. Госпрограмма стала настоящим спасением для Маргариты, так как она всегда мечтала работать с детьми и продолжать свою карьеру в этой сфере. В сентябре ей организовали собеседование, на котором она смогла продемонстрировать свои навыки и опыт.
- В октябре участвовала в квест-игре «Мое призвание-воспитатель», организованной районным домом культуры. Меня отметили, как перспективного молодого педагога, готового не только учить детей, но и учиться самой, - поделилась Маргарита.
Государственная программа позволила работодателю принять Маргариту на месяц по срочному трудовому договору без долгосрочных обязательств. Этот период стал удачным испытательным сроком как для нее, так и для детского сада. Маргарита смогла адаптироваться к новым условиям работы и продемонстрировать свои профессиональные качества, а работодатель получил возможность оценить ее как потенциального сотрудника.
Успешно пройдя испытательный срок, Маргарита была принята в детский сад на постоянную работу. Теперь она не только занимается с детьми, но и активно развивается в своей профессии, принимая участие в различных педагогических семинарах и курсах повышения квалификации. Ее история вдохновляет многих, кто ищет работу, показывая, что даже в сложных обстоятельствах можно найти выход и добиться успеха.
Программа временного трудоустройства представляет собой важный инструмент поддержки для соискателей, позволяя им проявить свои навыки и способности в реальных рабочих условиях. Работодатели, в свою очередь, получают возможность без риска оценить потенциального сотрудника, что значительно упрощает процесс подбора кадров. Соискатели, принятые на работу, заключают срочный трудовой договор и получают финансовую поддержку через кадровые центры, что делает этот процесс более доступным и комфортным.
Наиболее востребованными остаются профессии воспитателей, делопроизводителей, специалистов по кадрам и рабочих, что свидетельствует о разнообразии предложений на рынке труда. П
Фото: Пресс-служба губернатора и правительства Хабаровского края.
